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FAITES DE L'ART

Fête, Atelier

Villars-Santenoge 52160

Du 07/06/2024 au 09/06/2024

L'association "les ateliers partagés" et le "Comité des Fêtes" organisent à Villars Santenoge les 7, 8 et 9 juin un rassemblement d'artistes et d'artisans d'art. Pendant 3 jours, ce sont 30 créateurs qui travaillent en public et en direct. En effet, "Faites de l'Art" mobilise granges et jardins du village pour installer des ateliers et des expositions. Démonstrations et initiations, restauration et buvette, promenade et marché de créateurs, pour cette seconde édition "Faites de l'Art" commence dès le vendredi 7 juin à 14h et se termine par une restitution le dimanche 9 juin 2024. On vous attend nombreux.

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CASSE-NOISETTE

Danse - Bal - Cabaret, Spectacle

Langres 52200

Le 16/06/2024

M Danse 52 vous propose son spectacle de danse de fin d'année. Les élèves, enfants et adultes danseront " Casse-Noisette", mêlant danse classique et danse moderne. Ce sera l'occasion pour les 95 danseurs présents sur scène de partager avec le public le travail effectué au cours de l'année. Tout public. RESERVATION OBLIGATOIRE A PARTIR DU 1 ER MAI + BILLETERIE SUR PLACE AVANT LE SPECTACLE.

photo Spectacle de danse : Soirée Pop-Corn

Spectacle de danse : Soirée Pop-Corn

Danse - Bal - Cabaret, Cinéma, Spectacle

Saint-Dizier 52100

Du 14/06/2024 au 15/06/2024

Moteur, ça tourne et… DANSE ! Cette année CHORÉ-ART fait son cinéma : Laissez-vous embarquer dans un voyage à travers une sélection de films culte. Entrechats et arabesques guideront le public dans les salles obscures du CINÉ QUAI. Un spectacle à dévorer comme un paquet de Popcorn !

photo LES TUBES DU CHANT GRÉGORIEN - CONCERT CHORAL

LES TUBES DU CHANT GRÉGORIEN - CONCERT CHORAL

Chorale - Chant, Musique, Culte et religion

Langres 52200

Le 29/06/2024

Les Grégor'girls vous invitent à un partage musical autour des pièces les plus célèbres du chant grégorien. Venez découvrir ou redécouvrir ce magnifique répertoire, interprété a capella et en toute simplicité par ce jeune ensemble vocal ! Tout public. Participation libre, sans réservation.

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SOLITUDE.S.

Spectacle, Musique

Langres 52200

Le 29/06/2024

Ils sont deux ou peut-être trois : le musicien, l'acrobate et son double de pierre. Pour tout décor, une pyramide quadrangulaire tournoyante posée dans la nature se prête à tous les jeux entre poids et contrepoids, équilibres et déséquilibres, immobilités et envols. Porté par une composition sonore jouée en live, l'acrobate s'abandonne en toute légèreté à une gravité inévitable… mais pas forcément redoutée. Reprenant les principes qui ont fait le succès et la singularité de ses spectacles précédents, la compagnie " La Migration " réunit la performance circassienne et les imprévus d'un paysage en éveil, pour entraîner le spectateur dans un méditation palpitante. Tout public. Sans Réservation.

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LEAGUE & LEGEND

Cirque - Marionnette, Spectacle

Langres 52200

Le 03/07/2024

Par la compagnie 15feet6 Quand un anglais, un espagnol et un finlandais se rencontrent autour d’une barre russe, c’est comme si un OVNI débarquait dans les rues de Langres… Dans League&Legend, 15Feet6 descend sur le terrain. Armés de perches de saut et de rubans adhésifs, les trois voltigeurs pulvérisent un par un chaque record sur le chemin de la victoire. Peu importe de quel sport il s’agit, seul le spectacle compte. Et comme le disait Mohammed Ali : « Vole comme le papillon et pique comme l’abeille. Ses poings ne peuvent pas toucher ce que ses yeux ne voient pas. » Une belle manière de lancer un sportif été 2024 ! 15feet6 est une compagnie de cirque belge, fonde´e en 2012 par Richard Fox et Jasper D'Hondt, d’abord autour de la barre russe, puis aussi de la bascule, du mât chinois, des patins a` roulettes, de la roue Cyr et du ve´lo acrobatique. Les spectacles qu’elle présente sont aussi précis techniquement que généreux avec les spectateurs ; le cirque de rue leur permet de toucher un large public, qui n’est pas nécessairement familier du cirque contemporain. Ce spectacle s’accompagnera d’actions culturelles mettant en lien le cirque et le sport, particulièrement la[...]

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STRAUSS & CO

Musique, Concert

Chaumont 52000

Le 02/07/2024

En collaboration avec la Ville de Chaumont, les Concerts de Poche sont de retour à Chaumont ! Pour cette nouvelle année de collaboration, la Ville de Chaumont accueille le concert Strauss & Co ! 3 danseurs — classique, breakdance et contemporain — conjuguent, confrontent et entrelacent leurs mouvements avec 4 musiciens. Naît une chorégraphie où rôde l’esprit de la Valse, et circule l’énergie entre les arts et les esthétiques, entre les sons et les mouvements. Dans ce ballet flamboyant, les 7 artistes nous racontent comment la valse et la polka, à l’origine populaire, se sont répandues à toutes les cours d’Europe et au delà, propulsant Strauss au rang de superstar. Ils questionnent ainsi le public sur la perméabilité des genres et cherchent comment s’opèrent les glissements depuis la rue vers les salles de concert. Quatuor Anches Hantées Danse classique / Marine Pellerin Danse contemporaine / David Mazon Fierro Breakdance / Valentin Ipas Chorégraphie / Michèle Dhallu

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DES JEUX VIDÉO À LA MÉDIATHÈQUE

Photographie - Vidéo, Patrimoine - Culture, Pour enfants

Langres 52200

Du 01/04/2024 au 30/06/2024

Vous les attendiez avec impatience: les jeux vidéo sont de retour à la médiathèque! Retrouvez une sélection de jeux en prêt, pour tous les âges, de tous les styles et jouables sur les principales plateformes. Une soixantaine de jeux sont ainsi à votre disposition pour des parties endiablées chez vous: que vous soyez un Hardcore Gamer (joueur passionné), un simple Casual (joueur occasionnel) ou un complet Noob (débutant), préparez vos manettes! La valise est prêtée par la Médiathèque départementale de la Haute-Marne. Tout public Aux horaires d'ouverture de la médiathèque: les mardis et vendredis de 13h30 à 18h00 les mercredis et samedis de 09h30 à 12h00 et de 13h30 à 18h00 Dimanche, lundi et jeudi fermé. Gratuit

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LUDI'LANGRES

Repas - Dégustation, Pour enfants

Langres 52200

Du 11/07/2024 au 14/07/2024

4 jours de jeux pour tout public : petits et grands, amateurs et confirmés... Avec différents espaces de jeux : - Banque à jeux, - Jeux géants, - Escape Game, - Figurines & War games, - Cartes Magic, - Trollball, - Espace Enfants & Parents..., et bien d'autres animations ! Buvette, gourmandises et food truck sur place.

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Type de contrat : CDD à temps partiel (80%) (28h/semaine) pour remplacement d'arrêt maladie longue durée d'environ 4 mois minimum ; annualisation du temps de travail possible Date de début de contrat : 30 mai 2024 Lieu de travail : Saint-Dizier (52), 9 avenue de la République, déplacements ponctuels à prévoir principalement sur le Grand Est, 2 jours de télétravail par semaine possibles. 1. LE POSTE En tant que chargé(e) de mission sous la responsabilité de la Directrice et du Président, et au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes basées sur deux antennes locales (3 personnes à Nancy, 2 personnes à Saint-Dizier), vous prendrez principalement en charge : - Organisation de manifestations de sensibilisation et d'information : (web)conférences, visites de bâtiments, mini-salons., participation à l'organisation du Prix Envirobat Grand Est (valorisation des opérations du Grand Est exemplaires en termes de bâtiment et d'aménagement durables). - Animation du réseau des acteurs Grand Est : prospection et démarchage de nouveaux adhérents, tenue de stands sur salons et vente de prestations, animation de commissions (groupes de travail constitués par les adhérents), participation[...]

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Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions : Dans le cadre du suivi administratif et financier de l'OPAH* de renouvellement urbain - OPAH-RU 2023-2028, vous êtes chargé des missions suivantes : - Assurer le lien avec le maitre d'ouvrage dans le cadre de l'OPAH-RU URBANIS, et avec les collectivités ou partenaires associés, - Assurer l'exécution du budget, en particulier l'exécution financière des marchés (suivi de la procédure administrative interne de passation, exécution financière : saisie de bons de commande et de services faits suivi des factures) et des partenariats financiers et des aides aux travaux accordées aux propriétaires, - Suivre les dépenses engagées par le Grand Langres et la ville de Langres et des bénéficiaires associés pour s'assurer de leur éligibilité selon les règles de la convention d'OPAH Ru, - Réaliser des rapports financiers selon les échéances fixées par les conventions de subvention, - Classer et archiver des actes administratifs : commandes, services faits, factures, contrats, etc. - Effectuer des demandes de cofinancements ; du suivi des conventions de recettes et de partenariat et de leurs avenants éventuels, - Apporter un appui au chef de service pour la production des livrables[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions : - Gérer administrativement les occupations du patrimoine privé communal et intercommunal comprenant notamment la rédaction des baux et courriers afférents à la gestion locative, des conventions de servitude, des décisions, des domiciliations, assurer le suivi des assurances, et effectuer des vérifications réglementaires, - Réaliser des états des lieux entrants et sortants, - Assister à la gestion des locations des jardins (visites, états des lieux, valorisation.) ; - Assister au travail relatif aux fermages CCGL et Ville de Langres (visites, états des lieux le cas échéant.) en lien avec la SAFER - Suivre les demandes des locataires (e-Atal) ; - Renseigner le public et assurer l'interface avec les professionnels (notaires, géomètres, avocats...) pour les demandes portant sur le foncier et le cadastre, - Gérer l'information, le classement et archivage, - Suivre et mettre à jour des statistiques et tableaux de bord : révision des loyers, tableau d'échéance des baux. Profil : - Expérience dans le domaine et connaissances du fonctionnement des collectivités souhaitées - Connaissances juridiques des procédures immobilières souhaitée - Maîtrise des outils bureautiques[...]

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Urbaniste

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du service Urbanisme Habitat Foncier, sous l'autorité hiérarchique du référent Autorisation du Droit des Sols (ADS), vous assurez l'instruction des demandes d'autorisations du droit des sols en collaboration avec quatre instructeurs. Depuis 2019, l'instruction des autorisations d'urbanisme est assurée par voie dématérialisée. Le service, basé à Langres, est appelé à se développer à l'approbation du PLUi H. Missions : - Préparer les décisions du maire pour la délivrance des autorisations d'occupation du sol : - Etablir la recevabilité des dossiers et identifier les avis à solliciter, - Recoller les avis, - Suivre et organiser l'instruction dans les délais réglementaires, - Conforter le projet du pétitionnaire au droit applicable, - Remplir la fiche d'étude des dossiers, - Synthétiser et proposer la décision, - Etablir la conformité des aménagements, Accueillir téléphoniquement et physiquement les usagers et les élus, Participer au secrétariat ADS, au classement, à l'archivage des dossiers et au suivi de la documentation. Profil : Connaissances des règles d'urbanisme et du fonctionnement des collectivités souhaitées Formation juridique souhaitée Maîtrise[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes du Grand Langres et la Ville de Langres recrutent au sein du centre technique au service moyens généraux un agent d'exécution du bâtiment. Rattaché au responsable du service moyens généraux, l'agent d'exécution du bâtiment doit maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements publics. Il doit effectuer des travaux d'entretien de petites manutentions : nettoyage des équipements urbains, petites maçonneries et peinture. Missions : - Réaliser des petits travaux d'amélioration et d'adaptation des locaux - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, serrurerie, menuiserie...). - Effectuer des petits travaux de peinture mobilier urbain, poser du papier peint et peindre des murs. - Renseigner des documents, des fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, rapport journalier.). - Effectuer du traçage routier (stationnement, passage piétons.) - Mettre en oeuvre des bandes thermocollantes pour signalisation routière - Assurer un premier niveau de maintenance dans la limite de ses capacités techniques - Participer à toutes opérations en soutien aux autres équipes du Centre[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes du Grand Langres recrute par contrat un agent d'accueil pour le Pôle Enfance Jeunesse à temps partiel (mi-temps). Missions : Chargé de l'accueil physique et téléphonique du public, vous accueillez les usagers, les orientez vers le correspondant compétent, prenez des messages, et assurez le renseignement de 1er niveau. Vous gérez le courrier électronique du Pôle en assurant sa réception, sa distribution et son expédition. Vous effectuez les inscriptions scolaires des enfants langrois ainsi que les inscriptions péri et extrascolaires des élèves des écoles primaires de la Communauté de Communes (accueils de loisirs, restauration scolaire, relais-accueil). Vous assurez la commande des repas des restaurants scolaires auprès du prestataire de la Communauté de Communes. Vous participez à d'autres tâches administratives selon les besoins des services et en cas d'absence : - Suivi du budget du Pôle, gestion des bons d'engagement et des factures - Suivi du volet Ressources Humaines du Pôle, gestion des compteurs temps (feuilles d'heures) et des plannings. Profil : Vous êtes dotés de bonnes qualités relationnelles, avez le sens de l'accueil et appréciez le[...]

photo Canalisateur / Canalisatrice

Canalisateur / Canalisatrice

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! Description du poste Vos missions : Sous la responsabilité de votre tuteur métier qui vous[...]

photo Canalisateur / Canalisatrice

Canalisateur / Canalisatrice

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! Description du poste Vos missions : Sous la responsabilité de votre tuteur métier qui[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre nouveau/nouvelle collègue Juriste Assistant(e) travaillera directement avec le Procureur de la République et sera totalement intégré à l'équipe du parquet. Il exercera de facto les fonctions d'un véritable Chef de cabinet en assistant notamment le Procureur dans ses relations avec l'ensemble des nombreux partenaires de la juridiction. Il sera associé à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique pénale, et pourra se voir confier la conduite de projets innovants. Il apportera également son concours à l'ensemble des magistrats du Parquet et pourra participer à la prévention et à lutte contre les violences intrafamiliales, les atteintes environnementales, l'économie souterraine ou encore la protection des plus vulnérables, etc... A 2h30 en train de Paris, à 100 km de Dijon, Troyes et Nancy, le Tribunal de CHAUMONT est situé à 5 min à pied de la gare et d'un accès facile à l'autoroute A5/A31. L'équipe du Parquet, composée majoritairement de jeunes collègues magistrats et fonctionnaires, apprécie de travailler dans une ambiance décontractée avec de bonnes conditions matérielles (bureaux spacieux et individuels, bâtiment classé aux monuments historiques mais[...]

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Responsable du pôle Grand Cycle de l'Eau, vous participerez à la mise en œuvre et au suivi du mode de gestion en Délégation de Service Public (DSP) décidé par la collectivité pour l'eau potable. Vous serez chargé de la gestion globale de la compétence eau potable. En cela, vous participerez activement au schéma directeur sur la ressource et la connaissance des réseaux, et vous suivrez le budget. Vous piloterez et suivrez les expertises techniques. Vous serez chargé de la gestion et du suivi des contrats de DSP en eau potable. En cela, vous suivrez la revue périodique et contractuelle de l'activité de chaque DSP. Vous gérerez les contrats (élaboration, suivi, avenants.) et établirez un bilan quantitatif et financier de l'activité des délégataires et du suivi des recettes et des dépenses. Vous assurerez le suivi des études DUP (Déclaration d'Utilité Publique) et AAC (Aire d'Alimentation des Captages). Vous produirez des informations à destination du contrôle de gestion, afin de favoriser la culture de gestion et d'évaluation au sein de la Direction, et pour une meilleure prise en compte des facteurs coût, délai, qualité et développement durable. Vous[...]

photo Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Technicien(ne) d'intervention en réseaux électriques

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de la Transition Ecologique et Energétique et, sous l'autorité du Directeur, vous assurez la gestion, le suivi et le contrôle du réseau de l'éclairage public, de la signalisation lumineuse tricolore et des illuminations ainsi que la gestion et le suivi des contrats en lien avec les réseaux secs sur le territoire de la Ville de Chaumont. Pour cela, vous aurez pour principales missions : 1/Mise en œuvre des orientations de la ville de Chaumont en matière d'éclairage public, éclairage des stades, illuminations de fin d'année, mise en valeur des bâtiments publics, signalisation lumineuse tricolore (SLT) et réseaux secs : -suivre et gérer le contrat PPP et les contrats suivants de gestion, études et travaux des services publics d'éclairage public / illuminations / SLT / réseaux secs, -suivre les engagements du prestataire, -étudier la gestion des services publics d'éclairage public / illuminations / SLT / réseaux secs et évaluer le patrimoine, -mettre en œuvre les choix de la collectivité et proposer des améliorations possibles de ce service public, - préparer et suivre des travaux hors contrat PPP, -veiller aux respects de la réglementation et instruire[...]

photo Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Responsable de la Médiathèque de Saint-Dizier, vous assurerez l'accueil du public (enfants et adultes) et la médiation en polyvalence. Vous serez chargé de l'orientation, du renseignement et de l'inscription du public. Vous aurez un rôle de conseiller et d'aide à la recherche documentaire. Vous assurerez la commande et le catalogage des documents jeunesse et adultes. Vous participerez au suivi des collections : suivi des commandes, réception des livraisons, pointage des commandes, éliminations, suivi de l'état des documents. Vous serez chargé du rangement, de l'équipement, du nettoyage et de la réparation des documents. Vous assurerez l'accueil actif des groupes (crèches, écoles, visites expo.), les animations pour le public jeunesse et adultes, ainsi que l'utilisation des outils numériques. De manière plus ponctuelle, vous pourrez être amené à vous déplacer sur tout le réseau des médiathèques ainsi que dans d'autres structures pour assurer des animations extérieures. PROFIL : Idéalement titulaire d'un diplôme niveau Bac minimum, spécialisé sur le métier du livre, de la documentation et des bibliothèques, vous connaissez et aimez les enfants et faites[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nouvelle Equation est la structure désignée par la Communauté de Communes du Bassin de Joinville en Champagne pour assurer l'animation du droit à l'emploi. A ce titre, Nouvelle Equation assure la mise en œuvre opérationnelle du projet, sous l'égide d'un Comité Local pour l'Emploi. Le projet s'inscrit dans une démarche participative, impliquant divers acteurs (public cible, associations, élus...) qu'il sera nécessaire de mobiliser et de coordonner. Au sein de l'association Nouvelle Equation et sous la responsabilité de la présidente, votre mission principale est d'assurer le suivi administratif de l'association et contribuer à la mise en place du projet "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée" en Bassin de Joinville (périmètre intercommunal). Missions : - Accompagner les Personnes Privées Durable d'Emploi volontaires (PPDE) : Assurer l'accueil téléphonique et physique au sein des locaux de l'association. Fournir les premiers éléments d'information aux usagers, bénévoles ou personnes privées durablement d'emploi (PPDE). Identifier et accueillir les demandeurs d'emploi volontaires. Assurer un suivi individuel et les accompagner dans leurs démarches vers l'emploi (en EBE ou[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour compléter ses équipes, la Communauté de Communes recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour ses établissements d'accueil de jeunes enfants de Langres (crèche de 40 berceaux) et Rolampont (micro-crèche de 10 berceaux). Missions : Sous l'autorité de la directrice vous organisez et effectuez les soins quotidiens et les activités qui contribuent au développement de l'enfant de moins de 3 ans dans le cadre du projet éducatif. Vous êtes notamment chargé(e) : - D'observer la santé et la sécurité des enfants - De faire le lien aux familles sur les aspects de la santé et de la sécurité - De la bonne application du guide de santé sous l'autorité de l'infirmière et de la directrice - D'accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux - De créer et de mettre oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - D'aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie - D'assurer l'hygiène et le confort des enfants (ce qui implique de les changer) - D'aider les enfants lors de la prise des repas - De participer aux activités d'éveil et d'apprentissage des gestes quotidiens (repas, propreté, motricité ) proposées aux enfants tout au long de la journée - D'élaborer[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, l'agent réalise des missions fonctionnelles et/ou transversales au sein de la Communauté de Communes et assure la suppléance du Directeur en cas d'absence. 1/ Pilote et suit techniquement les opérations de travaux neufs ou de rénovation des espaces verts en s'adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution - Gestion de l'organisation des centres avec les chefs de centre technique - Poursuite de la mise en ?uvre de la démarche de gestion différenciée des espaces verts - Certification de l'activité réalisée par les agents - Gestion des plannings du personnel des centres techniques - Suivi des commandes et des stocks en lien avec le DST et les chefs de centre technique - Contribution à la mise en ?uvre opérationnelle des stratégies en matière d'énergie et d'environnement 2/ Participe de façon constante à l'exploitation des bâtiments intercommunaux (en lien avec le gestionnaire bâtiments), réalise ou fait réaliser, suit la réalisation des travaux d'entretien et vérifie leur bonne exécution - Assistance à la gestion des équipements et du patrimoine - Assistance aux opérations de réception des travaux des visites[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, temps plein, nous recherchons un Educateur Spécialisé Femmes Victimes de Violences. L'éducateur spécialisé intervient après d'un public de femmes ou personnes victimes de violences intrafamiliales hébergées en Hébergement d'Urgence (HU) ou en ALT : Vos missions : - Accueillir le public et réaliser l'accompagnement global - Diagnostiquer, évaluer et mettre en place les actions éducatives nécessaires aux objectifs identifiées en s'appuyant sur le partenariat externe - Etablir un projet d'accompagnement personnalisé en cohérence avec le contrat - Réaliser des écrits professionnels - Elaborer et mettre en place des actions collectives selon les besoins du public. Profil : - Sens des relations humaines - Être à l'écoute - Être autonome - Discrétion professionnelle - Avoir le sens de l'organisation et de l'observation - Être patient et bienveillant - Savoir tenir une distance professionnelle - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire - Esprit d'analyse Avantages : - Chèque vacances - Mutuelle - 13ème mois Une lettre de motivation devra impérativement accompagner votre CV.

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste à pourvoir du 29 juillet 2024 et ce jusqu'au 18 août 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste à pourvoir du 17 juin 2024 et ce jusqu'au 21 juin 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste à pourvoir du 19 août 2024 et ce jusqu'au 08 septembre 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; - Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : * S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; * Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : * S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; - Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]

photo Responsable sécurité

Responsable sécurité

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Générale des Services sous l'autorité du Directeur de la régie autonome PALESTRA, vous aurez pour principale mission la gestion de la sécurité de l'équipement. 1) Assurer le rôle de référent sécurité de l'équipement Palestra : -suivre le respect des obligations réglementaires et des commissions de sécurité et d'accessibilité en lien avec le service compétent, -tenir à jour en étroite collaboration avec le Directeur le SOSI (schéma d'organisation de la sécurité en cas d'incendie), -être l'interlocuteur des partenaires institutionnels (police, pompiers, .), -être force de proposition sur le volet sécurité, -proposer une communication adaptée en interne et externe et travailler en transversalité avec les Directions. 2) Assurer le rôle de référent sécurité et administratif pour les manifestations et événements au sein de l'équipement Palestra : -piloter le volet technique et sécuritaire de chaque événement/manifestation et, assurer un soutien administratif au Directeur, -coordonner et participer à l'installation technique (sonorisation, montage de scène, manipulation des ponts,.), -solliciter les devis nécessaires à la réalisation de l'événement, -organiser[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

assistant administratif H/F - EC20634 Missions du service - positionnement de l'agent : L'agent est recruté par le conseil départemental de la Haute-Marne et affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient d ... dre de la mise en œuvre de politiques décidées par l'assemblée départementale en matière : - d'entretien et d'exploitation routière ; - de gestion des routes et des ouvrages d'art ; - de déplacements et sécurité ; - de gestion du domaine public ; - de développement des infrastructures numériques ; - de développement de l'offre d'ingénierie territoriale ; - de gestion du patrimoine bâti. L'organisation territoriale du conseil départemental de la Haute-Marne d ... omaines des routes et des tran ... e sur quatre pôles techniques (Chaumont, Joinville, Montigny-le-Roi et Langres) et sur le centre technique départemental. Chaque pôle est lui-même organisé en quatre filières (exploitation et entretien des routes départementales, travaux neufs et ouvrages d'art, déplacements et sécurité, gestion du domaine public) pour assurer la gestion d'environ 1 000 km de routes départementales. L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du responsable[...]

photo Agent / Agente de voirie manuel / manuelle

Agent / Agente de voirie manuel / manuelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de l'Aménagement Urbain et de la Mobilité et, sous l'autorité du chef de service, vous coordonnez l'exécution des chantiers de travaux neufs et d'entretien, réalisez les études préalables et les études de conception des projets de voirie et d'espaces publics. Pour cela, vous aurez pour principales missions : 1/Planification, coordination et contrôle des chantiers de modernisation et d'entretien de la voirie et des espaces publics, notamment pour la Ville de Chaumont : -préparer et organiser en lien avec les entreprises les chantiers en maîtrise d'œuvre interne, -suivre et contrôler quotidiennement la bonne exécution des travaux (respect des règles de l'art, sécurité, signalisation, .) et en contrôler la qualité, -rédiger les comptes rendus de réunion, les pièces techniques des marchés de travaux d'entretien et réaliser des constats contradictoires, -assurer le suivi du budget et maîtriser les coûts, -participer aux réunions techniques en phase de conception au sein du service, -faire les propositions pour l'élaboration des programmes annuels d'entretien, -procéder à l'exécution administrative et financière des marchés d'entretien, -assurer la direction[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Coordination et mise en œuvre de l'ensemble des projets d'animation sportive et d'enseignement à tout public. ACTIVITES / COMPETENCES TECHNIQUES : - Enseigner la natation auprès d'un public en phase de découverte et d'initiation - Assister le personnel de l'éducation nationale dans l'organisation des séances physiques et sportives à l'école primaire - Gérer de façon autonome les séances en fonction du niveau et des caractéristiques des pratiquants - Contrôler, évaluer les pratiquants et l'action conduite - Mettre en place les activités et assurer le suivi du projet pédagogique avec les différents interlocuteurs (professeurs des écoles, clubs, centres de loisirs) - Préparer la mise en oeuvre des interventions pédagogiques - Vérifier l'état du matériel et signaler les dysfonctionnements. COMPETENCES REQUISES / SAVOIR FAIRE : - Adapter son intervention en fonction des niveaux et des capacités d'apprentissage des publics, - Renseigner et conseiller le public, - Mesurer les risques, - Pratiquer les gestes de premiers secours. SAVOIRS : - Bonne connaissance des publics et de l'environnement des collectivités territoriales, - Connaissances de base[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP 52 recrute pour son IME et SESSAD situés à Bourbonne les bains et son pôle ambulatoire basé à Chaumont un psychologue à temps plein. Ses missions seront: - Participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, de programmes de travail - Contribution à l'accompagnement global par son expertise des troubles des fonctions exécutives - Mise en place et gestion des entretiens psychologiques avec le public accompagné - Accompagnement individuel ou collectif - Rédaction de comptes rendus, de notes de synthèse et de situation permettant de comprendre et de restituer la situation des enfants et adolescents - Participation et animation de la réflexion avec les équipes pluridisciplinaires Profil attendu: - Master 2 de psychologie exigé - Formation souhaitée sur les approches comportementalistes - Connaissance du public enfant présentant des déficiences intellectuelles, sensorielles et des troubles du langage et des apprentissages - Connaissance et maîtrise des outils d'évaluations spécifiques aux TND - Qualités relationnelles requises : capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat - Sens de l'organisation, rigueur, écoute et dialogue -[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Froncles, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son ESAT de Froncles (52) un ou une « Moniteur.trice d'Atelier » en CDD, Temps plein Vous êtes titulaire d'un Diplôme en travail social (Moniteur d'atelier, animateur, moniteur éducateur, éducateur spécialisé, éducateur technique spécialisé, conseiller en économie social et familial.), ainsi que d'une première expérience dans le champ du handicap auprès d'un public adulte. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Dans le cadre d'un remplacement long, la Fédération APAJH recherche un-une Moniteur d'Atelier pour une durée déterminée de trois mois. Au sein de l'ESAT de Froncles, rattaché à la Plateforme Adultes de Haute-Marne, sous l'autorité de la direction d'établissement, vous avez pour mission d'encadrer une équipe de travailleurs handicapés en tenant compte de leurs capacités. Vous donnez[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du directeur de la santé, de l'innovation et de l'évaluation des politiques départementales, le référent (H/F) attractivité définit et met en œuvre les actions destinées à favoriser l'installation ou le recrutement de professionnels dans les secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux. Il(elle) est force de propositions. Tâches confiées : - Mettre en place un outil destiné à promouvoir les offres d'emplois des secteurs sanitaires, médico-sociaux et sociaux et les territoires - Gérer les demandes d'aide (financières et hébergement) des étudiants des métiers de la santé en stage en Haute-Marne et développer avec eux des relations de manière à comprendre leurs aspirations professionnelles, leurs éventuelles difficultés, leurs attentes, etc. - Mettre en place toute action qui favorisera la réalisation de stage en Haute-Marne - Travailler à la mise en place d'un guichet unique, destiné à faciliter l'installation de nouveaux professionnels de santé en Haute-Marne - Développer le partenariat avec l'ensemble des acteurs institutionnels et de terrain qui partagent avec le Département, l'enjeu majeur que représente l'attractivité du territoire Missions complémentaires[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé (e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurez la charge de l'accueil et de l'accompagnement du public dans ses démarches administratives, la gestion de l'établissement et la promotion de la structure sur le territoire. Description des missions : 1/ Accueil, information et orientation des usagers - Assurer l'accueil téléphonique et physique - Informer et sensibiliser sur les services publics et les démarches du quotidien - Qualifier les démarches et orienter les usagers vers les services partenaires compétents - Mettre en place un accompagnement personnalisé, sur rdv si besoin - Accompagner les usagers à la constitution de dossiers dans le cadre de leurs démarches administratives et/ou sociales du quotidien (CAF, CPAM, France Travail, CARSAT, .) - Accompagner les usagers sur l'outil informatique et l'accès aux différentes plateformes numériques - Gérer l'ouverture et la fermeture de l'Espace France Services 2/ Participation au fonctionnement et à l'animation de l'Espace France Services - Réaliser toutes les démarches administratives utiles au bon fonctionnement du service - Organiser, animer l'espace d'accueil et d'information et actualiser[...]

photo Professeur / Professeure d'instrument de musique

Professeur / Professeure d'instrument de musique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire de Musique à Rayonnement Communal de la Ville de Chaumont (35 disciplines enseignées - 450 élèves), vous enseignerez, le piano dans le cadre du règlement des études de l'établissement. Missions : - enseigner la discipline dans le cadre du cursus du Conservatoire, - organiser les études, orienter et évaluer les élèves, - participer à la réflexion pédagogique, aux réunions et à la vie de l'établissement, - contribuer à l'action culturelle du Conservatoire, - participer aux manifestations du Conservatoire et à celles auxquelles il peut être associé, - assurer la veille pédagogique et artistique. Profil et compétences : - être titulaire du Diplôme d'Etat, - connaître les enjeux de l'éducation artistique et culturelle, - avoir la capacité à mener des projets interdisciplinaires, - aptitude à travailler en équipe, - avoir l'esprit d'initiative - avoir le sens du service public et des relations humaines. - expérience souhaitée dans une fonction similaire dans le domaine public ou privé Poste à temps complet à pourvoir immédiatement. Rémunération statutaire en catégorie B de la Fonction Publique Territoriale. Pour les contractuels,[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste instauré dans le cadre de la mesure 9 des assises de la santé mentale et de la psychiatrie (cf. Instruction interministérielle du 01/04/2022) relative au soutien psychologique des personnes en situation de grande précarité dans les centres d'hébergement et lieux d'accueil. Vous interviendrez au sein des structures d'hébergement ou d'accueil de jour du nord du Département, afin d'assurer : - une meilleure prise en charge psychologique et psychosociale du public hébergé et accueilli - une meilleure coordination entre les professionnels des structures sociales et du système de soin. Ainsi, la mise en place d'interventions avancées doit faciliter l'accès aux soins en santé mentale des personnes éloignées du système de soin, et permettre, en outre, d'établir ou de consolider le lien entre les équipes des structures du secteur AHI et les établissements de santé. Activités permanentes : - Assurer lors de permanences dans les structures dans les centres d'hébergement et lieux d'accueil - Coordonner les actions avec les professionnels des structures et avec l'ensemble des acteurs du système de soins, particulièrement dans le champ de la santé mentale et de la psychiatrie. Compétences[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP 52 recrute pour son IME et SESSAD situés à Bourbonne les bains et son pôle ambulatoire basé à Chaumont un psychologue à temps plein. Ses missions seront: - Participation à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé, de programmes de travail - Contribution à l'accompagnement global par son expertise des troubles des fonctions exécutives - Mise en place et gestion des entretiens psychologiques avec le public accompagné - Accompagnement individuel ou collectif - Rédaction de comptes rendus, de notes de synthèse et de situation permettant de comprendre et de restituer la situation des enfants et adolescents - Participation et animation de la réflexion avec les équipes pluridisciplinaires Profil attendu: - Master 2 de psychologie exigé - Formation souhaitée sur les approches comportementalistes - Connaissance du public enfant présentant des déficiences intellectuelles, sensorielles et des troubles du langage et des apprentissages - Connaissance et maîtrise des outils d'évaluations spécifiques aux TND - Qualités relationnelles requises : capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat - Sens de l'organisation, rigueur, écoute et dialogue -[...]

photo Directeur / Directrice marketing et communication

Directeur / Directrice marketing et communication

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du maire et président de Saint-Dizier, en lien étroit avec le Cabinet des élus et du Directeur de Cabinet, en collaboration étroite avec la Direction Générale des Services et des différents services de la collectivité, vous participerez à la définition puis à la mise en œuvre d'une stratégie de communication et de promotion du territoire, à vocation locale, régionale, nationale voire internationale, en fonction des actions et des projets à valoriser, visant à valoriser l'action conduite et à développer la notoriété du territoire. En cela, vous serez chargé de : - Définir et piloter la stratégie de communication et de promotion du territoire. - Organiser et suivre l'activité du service communication, les campagnes de communication, la production d'outils de communication et les actions de marketing et de promotion du territoire : création et mise à jour des différents supports de communication dans le respect des contraintes règlementaires et budgétaires. Elaboration des propositions budgétaires en amont du vote du budget et suivi rigoureux des crédits alloués. Supervision de l'accueil de l'Hôtel de Ville en évoluant vers une démarche qualité[...]